| N
п/п |
Направление деятельности |
Критерии оценки |
Количество
баллов |
| 1. Статусные |
| 1.1 |
Наличие приказа, распоряжения о
создании службы |
|
1 |
| 1.2 |
Наличие утвержденного Положения о
службе |
содержательность,
адаптированность |
1 - 5 |
| 1.3 |
Наличие утвержденного Плана работы |
отражение
направлений
деятельности,
определение
перспектив |
1 - 5 |
| 1.4 |
Наличие отчетности о работе |
содержательность,
реализация целей
и задач,
периодичность |
1 - 5 |
| 2. Организационные |
| 2.1 |
Заключение соглашений, договоров о
сотрудничестве с предприятиями и
организациями, выступающими в качестве
базовых работодателей на рынке труда, с
целью организации стажировок и
трудоустройства выпускников учреждений
профессионального образования |
наличие договоров
по организации:
- стажировки;
- трудоустройства
выпускников;
- обучения по
программам
дополнительного
профобразования |
10 баллов
10 баллов
5 баллов |
| 2.2 |
Привлечение работодателей к участию в
работе ГАК, в защите выпускных
квалификационных работ |
участие
работодателей:
- в работе ГАК;
- в защите
выпускных
квалификационных
работ |
до 5 баллов
до 5 баллов |
| 2.3 |
Взаимодействие служб с работодателями
при организации учебных и
производственных практик,
предусмотренных учебным планом |
наличие договоров |
до 10
баллов |
| 2.4 |
Взаимодействие с местными органами
власти, в том числе с территориальными
органами государственной службы
занятости населения, по вопросам
содействия трудоустройству выпускников,
проведения ярмарок вакансий, дней
открытых дверей и др. |
- ярмарка
вакансий;
- дни открытых
дверей,
организованные
силами учебного
заведения;
- другие формы
сотрудничества |
участие до 5 баллов
организация
- до 10
баллов |
| 3. Информационно-консалтинговые |
| 3.1 |
Использование информационной системы с
Интернет-доступом, имеющей банк данных
вакансий работодателей и резюме
специалистов, для предоставления
информации о спросе и предложении на
рынке труда |
наличие
компьютерной базы
данных
непосредственно в
учебном заведении |
до 10
баллов |
| 3.2 |
Использование веб-сайта, средств
массовой информации, издательской
деятельности и организационных
мероприятий с целью профориентации,
информирования учащихся и выпускников о
состоянии и тенденциях рынка труда |
- наличие
веб-сайта службы
или страницы
службы на сайте
учебного
заведения с
информацией
о содействии
трудоустройству
выпускников;
- издание
информационных
буклетов,
рекламных
материалов |
до 10
баллов
до 5 баллов |
| 3.3 |
Проведение мониторинга востребованности
выпускников с формированием базы данных
в соответствии с трудоустройством по
специальности, не по специальности и
др. |
наличие базы
данных:
трудоустроились
по
специальности при
содействии служб
учреждений
(данные
представить за
3 года в
сравнении):
- ниже 30%;
- от 30% до 50%;
- от 50% до 70%;
- свыше 70% |
до 10
баллов
0 баллов
3 балла
7 баллов
10 баллов |
| 3.4 |
Организация изучения рынка труда,
учреждений конкурентов, опрос
работодателей, мониторинг
закрепляемости выпускников и др.
В соответствии с изучением рынка труда:
введение новых специальностей,
программ дополнительной подготовки,
специализаций,
программ дополнительной
профессиональной подготовки,
обновление содержания образования и др. |
- формы
исследований,
(статистика);
- наименование
мероприятий |
до 10
баллов
до 10
баллов |