Постановление от 09.07.2014 г № 322
О внесении изменений в постановление Правительства Республики Хакасия от 07.06.2013 N 308 «Об утверждении примерных положений об оплате труда работников республиканских государственных учреждений культуры, искусства, образовательных и иных учреждений, подведомственных Министерству культуры Республики Хакасия»
В целях улучшения условий оплаты труда работников республиканских государственных учреждений культуры и дополнительного образования детей Республики Хакасия Правительство Республики Хакасия постановляет:
1.Внести в постановление Правительства Республики Хакасия от 07.06.2013 N 308 "Об утверждении примерных положений об оплате труда работников республиканских государственных учреждений культуры, искусства, образовательных и иных учреждений, подведомственных Министерству культуры Республики Хакасия" (с последующими изменениями) следующие изменения:
1) в приложении 1:
а) пункт 2.12.3 изложить в следующей редакции:
"2.12.3. Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
| Квалификационный уровень | Должность, отнесенная к квалификационному уровню | Повышающий коэффициент |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5193 рубля | ||
| Первый | Бухгалтер; инженер; инженер по наладке и испытаниям; инженер по охране окружающей среды (эколог); инженер по ремонту; инженер-программист (программист); инженер-электроник (электроник); инженер-энергетик (энергетик); менеджер по рекламе; менеджер по связям с общественностью; профконсультант; психолог; социолог; специалист по охране труда; специалист по защите информации; специалист по кадрам; специалист по маркетингу; специалист по связям с общественностью; экономист; экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности; юрисконсульт; менеджер; переводчик | 1,10 - 1,34 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5760 рублей | ||
| Второй | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория | 1,00 - 1,33 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 6957 рублей | ||
| Третий | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория | 1,00 - 1,32 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 8384 рубля | ||
| Четвертый | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий" | 1,00 - 1,28 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 10721 рубль | ||
| Пятый | Главные специалисты | 1,00 |
";
б) пункт 8.2 изложить в следующей редакции:
"8.2. Рекомендуемое распределение фонда стимулирующих выплат работникам государственного учреждения по категориям персонала:
административно-управленческий персонал - не более 25 процентов;
основной персонал (работники культуры, искусства, кинематографии, технические исполнители и артисты вспомогательного состава), рабочие - не менее 75 процентов;
обеспечение соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала государственных учреждений до 1:0,7 - 0,5.";
2) в приложении 2:
а) пункт 2.10.1 изложить в следующей редакции:
"2.10.1. Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
| Квалификационный уровень | Должность, отнесенная к квалификационному уровню | Повышающий коэффициент |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5193 рубля | ||
| Первый | Бухгалтер; инженер; инженер по наладке и испытаниям; инженер по охране окружающей среды (эколог); инженер по ремонту; инженер-программист (программист); инженер-электроник (электроник); инженер-энергетик (энергетик); менеджер по рекламе; менеджер по связям с общественностью; профконсультант; психолог; социолог; специалист по охране труда; специалист по защите информации; специалист по кадрам; специалист по маркетингу; специалист по связям с общественностью; экономист; экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности; юрисконсульт; менеджер; переводчик | 1,10 - 1,34 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5760 рублей | ||
| Второй | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория | 1,00 - 1,33 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 6957 рублей | ||
| Третий | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория | 1,00 - 1,32 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 8384 рубля | ||
| Четвертый | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий" | 1,00 - 1,28 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 10721 рубль | ||
| Пятый | Главные специалисты | 1,00 |
";
б) пункт 8.2 изложить в следующей редакции:
"8.2. Рекомендуемое распределение фонда стимулирующих выплат работникам государственного учреждения по категориям персонала:
административно-управленческий персонал - не более 25 процентов;
основной персонал (работники культуры, искусства, кинематографии, технические исполнители и артисты вспомогательного состава), рабочие - не менее 75 процентов;
обеспечение соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала государственных учреждений до 1:0,7 - 0,5.";
3) в приложении 3:
пункт 4.9.2 изложить в следующей редакции:
"4.9.2. Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
| Квалификационный уровень | Должность, отнесенная к квалификационному уровню | Повышающий коэффициент |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5193 рубля | ||
| Первый | Бухгалтер; инженер; инженер по наладке и испытаниям; инженер по охране окружающей среды (эколог); инженер по ремонту; инженер-программист (программист); инженер-электроник (электроник); инженер-энергетик (энергетик); менеджер по рекламе; менеджер по связям с общественностью; профконсультант; психолог; социолог; специалист по охране труда; специалист по защите информации; специалист по кадрам; специалист по маркетингу; специалист по связям с общественностью; экономист; экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности; юрисконсульт; менеджер; переводчик | 1,10 - 1,34 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5760 рублей | ||
| Второй | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория | 1,00 - 1,33 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 6957 рублей | ||
| Третий | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория | 1,00 - 1,32 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 8384 рубля | ||
| Четвертый | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий" | 1,00 - 1,28 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 10721 рубль | ||
| Пятый | Главные специалисты | 1,00 |
";
4) в приложении 4:
пункт 2.8.3 изложить в следующей редакции:
"2.8.3. Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
| Квалификационный уровень | Должность, отнесенная к квалификационному уровню | Повышающий коэффициент |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5193 рубля | ||
| Первый | Бухгалтер; инженер; инженер по наладке и испытаниям; инженер по охране окружающей среды (эколог); инженер по ремонту; инженер-программист (программист); инженер-электроник (электроник); инженер-энергетик (энергетик); менеджер по рекламе; менеджер по связям с общественностью; профконсультант; психолог; социолог; специалист по охране труда; специалист по защите информации; специалист по кадрам; специалист по маркетингу; специалист по связям с общественностью; экономист; экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности; юрисконсульт; менеджер; переводчик | 1,10 - 1,34 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5760 рублей | ||
| Второй | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория | 1,00 - 1,33 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 6957 рублей | ||
| Третий | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория | 1,00 - 1,32 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 8384 рубля | ||
| Четвертый | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий" | 1,00 - 1,28 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 10721 рубль | ||
| Пятый | Главные специалисты | 1,00 |
";
б) пункт 8.2 изложить в следующей редакции:
"8.2. Рекомендуемое распределение фонда стимулирующих выплат работникам государственного учреждения по категориям персонала:
административно-управленческий персонал - не более 25 процентов;
основной персонал (работники культуры, искусства, кинематографии, технические исполнители и артисты вспомогательного состава), рабочие - не менее 75 процентов;
обеспечение соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала государственных учреждений до 1:0,7 - 0,5.";
5) в приложении 5:
пункт 2.12.3 изложить в следующей редакции:
"2.12.3. Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
| Квалификационный уровень | Должность, отнесенная к квалификационному уровню | Повышающий коэффициент |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5193 рубля | ||
| Первый | Бухгалтер; инженер; инженер по наладке и испытаниям; инженер по охране окружающей среды (эколог); инженер по ремонту; инженер-программист (программист); инженер-электроник (электроник); инженер-энергетик (энергетик); менеджер по рекламе; менеджер по связям с общественностью; профконсультант; психолог; социолог; специалист по охране труда; специалист по защите информации; специалист по кадрам; специалист по маркетингу; специалист по связям с общественностью; экономист; экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности; юрисконсульт; менеджер; переводчик | 1,10 - 1,34 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5760 рублей | ||
| Второй | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория | 1,00 - 1,33 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 6957 рублей | ||
| Третий | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория | 1,00 - 1,32 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 8384 рубля | ||
| Четвертый | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий" | 1,00 - 1,28 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 10721 рубль | ||
| Пятый | Главные специалисты | 1,00 |
";
б) пункт 8.2 изложить в следующей редакции:
"8.2. Рекомендуемое распределение фонда стимулирующих выплат работникам государственного учреждения по категориям персонала:
административно-управленческий персонал - не более 25 процентов;
основной персонал (работники культуры, искусства, кинематографии, технические исполнители и артисты вспомогательного состава), рабочие - не менее 75 процентов;
обеспечение соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала государственных учреждений до 1:0,7 - 0,5.";
6) в приложении 6:
а) пункт 2.12.1 изложить в следующей редакции:
"2.12.1. Профессиональная квалификационная группа
должностей научных работников и руководителей
структурных подразделений
Квалификационный уровень Должность, отнесенная к квалификационному уровню Повышающий коэффициент Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 13914 рублей Первый Младший научный сотрудник, научный сотрудник 1,00 - 1,55 Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 19850 рублей Второй Старший научный сотрудник 1,00 - 1,26 Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 23032 рубля Третий Ведущий научный сотрудник 1,00 - 1,16 Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 24862 рубля Четвертый Главный научный сотрудник 1,00 - 1,16
";
б) пункт 2.13.3 изложить в следующей редакции:
"2.13.3. Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
| Квалификационный уровень | Должность, отнесенная к квалификационному уровню | Повышающий коэффициент |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5193 рубля | ||
| Первый | Бухгалтер; инженер; инженер по наладке и испытаниям; инженер по охране окружающей среды (эколог); инженер по ремонту; инженер-программист (программист); инженер-электроник (электроник); инженер-энергетик (энергетик); менеджер по рекламе; менеджер по связям с общественностью; профконсультант; психолог; социолог; специалист по охране труда; специалист по защите информации; специалист по кадрам; специалист по маркетингу; специалист по связям с общественностью; экономист; экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности; юрисконсульт; менеджер; переводчик | 1,10 - 1,34 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5760 рублей | ||
| Второй | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория | 1,00 - 1,33 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 6957 рублей | ||
| Третий | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория | 1,00 - 1,32 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 8384 рубля | ||
| Четвертый | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий" | 1,00 - 1,28 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 10721 рубль | ||
| Пятый | Главные специалисты | 1,00 |
";
в) пункт 8.2 изложить в следующей редакции:
"8.2. Рекомендуемое распределение фонда стимулирующих выплат работникам государственного учреждения по категориям персонала:
административно-управленческий персонал - не более 25 процентов;
основной персонал (работники культуры, искусства, кинематографии, технические исполнители и артисты вспомогательного состава), рабочие - не менее 75 процентов;
обеспечение соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала государственных учреждений до 1:0,7 - 0,5.";
7) в приложении 7:
а) пункт 2.12.3 изложить в следующей редакции:
"2.12.3. Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
| Квалификационный уровень | Должность, отнесенная к квалификационному уровню | Повышающий коэффициент |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5193 рубля | ||
| Первый | Бухгалтер; инженер; инженер по наладке и испытаниям; инженер по охране окружающей среды (эколог); инженер по ремонту; инженер-программист (программист); инженер-электроник (электроник); инженер-энергетик (энергетик); менеджер по рекламе; менеджер по связям с общественностью; профконсультант; психолог; социолог; специалист по охране труда; специалист по защите информации; специалист по кадрам; специалист по маркетингу; специалист по связям с общественностью; экономист; экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности; юрисконсульт; менеджер; переводчик | 1,10 - 1,34 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5760 рублей | ||
| Второй | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория | 1,00 - 1,33 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 6957 рублей | ||
| Третий | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория | 1,00 - 1,32 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 8384 рубля | ||
| Четвертый | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий" | 1,00 - 1,28 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 10721 рубль | ||
| Пятый | Главные специалисты | 1,00 |
";
б) пункт 8.2 изложить в следующей редакции:
"8.2. Рекомендуемое распределение фонда стимулирующих выплат работникам государственного учреждения по категориям персонала:
административно-управленческий персонал - не более 25 процентов;
основной персонал (работники культуры, искусства, кинематографии, технические исполнители и артисты вспомогательного состава), рабочие - не менее 75 процентов;
обеспечение соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала государственных учреждений до 1:0,7 - 0,5.";
8) в приложении 8:
Подпункт "а" подпункта 8 пункта 1 вступил в силу с 1 июля 2014 года (пункт 2 данного документа).
а) пункт 2.9.1 изложить в следующей редакции:
"2.9.1. Профессиональная квалификационная группа
"Должности педагогических работников"
| Квалификационный уровень | Должность, отнесенная к квалификационному уровню | Повышающий коэффициент |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5275 рублей | ||
| Второй | Концертмейстер | 1,00 - 1,82 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5797 рублей | ||
| Третий | Методист | 1,00 - 1,10 |
| Четвертый | Преподаватель, старший методист | 1,00 - 1,66 |
";
б) дополнить пунктом 2.10.2:
"2.10.2. Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
| Квалификационный уровень | Должность, отнесенная к квалификационному уровню | Повышающий коэффициент |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5193 рубля | ||
| Первый | Бухгалтер; инженер; инженер по наладке и испытаниям; инженер по охране окружающей среды (эколог); инженер по ремонту; инженер-программист (программист); инженер-электроник (электроник); инженер-энергетик (энергетик); менеджер по рекламе; менеджер по связям с общественностью; профконсультант; психолог; социолог; специалист по охране труда; специалист по защите информации; специалист по кадрам; специалист по маркетингу; специалист по связям с общественностью; экономист; экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности; юрисконсульт; менеджер; переводчик | 1,10 - 1,34 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5760 рублей | ||
| Второй | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория | 1,00 - 1,33 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 6957 рублей | ||
| Третий | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория | 1,00 - 1,32 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 8384 рубля | ||
| Четвертый | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий" | 1,00 - 1,28 |
| Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 10721 рубль | ||
| Пятый | Главные специалисты | 1,00 |
";
в) пункт 8.2 изложить в следующей редакции:
"8.2. Рекомендуемое распределение фонда стимулирующих выплат работникам государственного учреждения по категориям персонала:
административно-управленческий персонал - не более 25 процентов;
основной персонал (работники культуры, искусства, кинематографии, технические исполнители и артисты вспомогательного состава), рабочие - не менее 75 процентов;
обеспечение соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала государственных учреждений до 1:0,7 - 0,5.".
2.Установить, что настоящее постановление распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01 июня 2014 года, кроме подпункта "а" подпункта 8 пункта 1. Подпункт "а" подпункта 8 пункта 1 вступает в силу с 01 июля 2014 года.
Исполняющий обязанности Главы
Республики Хакасия - Председателя
Правительства Республики Хакасия
Ю.ЛАПШИН