Постановление от 18.11.2011 г № 3219-П
О внесении изменений в Постановление Администрации г. Черногорска от 28.12.2010 N 3336-п «Об утверждении Примерных положений об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры и образовательных учреждений, подведомственных Комитету по культуре, молодежи и спорту администрации города Черногорска»
В соответствии со статьями 135 и 144 Трудового кодекса Российской Федерации, Постановлением Правительства Республики Хакасия от 31.05.2011 N 304 "Об утверждении Методических рекомендаций по разработке примерных положений по оплате труда для муниципальных учреждений культуры и искусства, дополнительного образования детей Республики Хакасия в связи с переходом на отраслевую систему оплаты труда", Постановлением Правительства Республики Хакасия от 29.07.2011 N 488 "О внесении изменений в Постановление Правительства Республики Хакасия от 11.11.2010 N 582 "Об утверждении Примерных положений об оплате труда работников республиканских государственных учреждений культуры, искусства и образовательных учреждений, подведомственных Министерству культуры Республики Хакасия", Постановлением Правительства Республики Хакасия от 28.10.2011 N 720 "О внесении изменений в Постановление Правительства Республики Хакасия от 11.11.2010 N 582 "Об утверждении Примерных положений об оплате труда работников республиканских государственных учреждений культуры, искусства, образовательных и иных учреждений, подведомственных Министерству культуры Республики Хакасия", Постановлением Правительства Республики Хакасия от 01.11.2011 N 728 "О внесении изменений в Постановление Правительства Республики Хакасия от 31.05.2011 N 304 "Об утверждении Методических рекомендаций по разработке примерных положений по оплате труда для муниципальных учреждений культуры и искусства, дополнительного образования детей Республики Хакасия в связи с переходом на отраслевую систему оплаты труда" постановляю:
1.Внести в Постановление Администрации г. Черногорска от 28.12.2010 N 3336-п "Об утверждении Примерных положений об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры и образовательных учреждений, подведомственных Комитету по культуре, молодежи и спорту администрации города Черногорска" следующие изменения:
1) в Постановлении:
в наименовании после слов "образовательных учреждений" добавить слова "в сфере культуры";
в преамбуле после слов "образовательных учреждений" добавить слова "в сфере культуры";
2) в приложении 1:
в абзаце одиннадцатом раздела 1 слова "до 1,57" исключить;
подразделы 2.1 - 2.6 раздела 2 приложения 1 изложить в следующей редакции:
"2.1. Профессиональные квалификационные группы должностей работников культуры
2.1.1. Профессиональная квалификационная группа "Должности технических исполнителей"
Должности, отнесенные к квалификационным уровням |
Повышающий коэффициент |
Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 2066,0 руб. |
|
Смотритель музейный |
1,00 - 1,17 |
2.1.2. Профессиональная группа "Должности работников культуры среднего звена"
Должности, отнесенные к квалификационным уровням |
Повышающий коэффициент |
Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 2404,0 руб. |
|
Организатор экскурсий |
1,00 - 2,07 |
2.1.3. Профессиональная квалификационная группа "Должности работников культуры ведущего звена"
Должности, отнесенные к квалификационным уровням |
Повышающий коэффициент |
Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 2667,0 руб. |
|
Главный библиотекарь, главный библиограф, библиотекарь, библиограф, методист библиотеки, редактор библиотеки, хранитель фондов, звукооператор |
1,00 - 2,16 |
2.1.4. Профессиональная квалификационная группа "Должности руководящего состава учреждений культуры"
Должности, отнесенные к квалификационным уровням |
Повышающий коэффициент |
Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 3221,0 руб. |
|
Заведующий отделом (сектором) библиотеки, главный хранитель фондов |
1,00 - 2,07 |
2.1.5. Должности работников культуры, не вошедшие в квалификационные уровни ПКГ
Должности, отнесенные к квалификационным уровням |
Повышающий коэффициент |
Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 3882,0 руб. |
|
Заведующий (начальник) отделом по основной деятельности, службой (цехом); заведующий (начальник) другими подразделениями; ученый секретарь библиотеки |
1,00 - 1,72 |
2.2. Профессиональные квалификационные группы должностей работников сферы научных исследований и разработок
2.2.1. Профессиональная квалификационная группа должностей научных работников и руководителей структурных подразделений
Квалификационные уровни |
Должности, отнесенные к квалификационным уровням |
Повышающий коэффициент |
Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 3221,0 руб. |
1 квалификационный уровень |
Младший научный сотрудник, научный сотрудник |
1,00 - 1,55 |
Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 4595,0 руб. |
2 квалификационный уровень |
Старший научный сотрудник |
1,00 - 1,26 |
2.3. Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих
2.3.1. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"
Квалификационные уровни |
Должности, отнесенные к квалификационным уровням |
Повышающий коэффициент |
Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 1971,0 руб. |
1 квалификационный уровень |
Делопроизводитель, секретарь-машинистка |
1,00 - 1,22 |
2.3.2. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
Квалификационные уровни |
Должности, отнесенные к квалификационным уровням |
Повышающий коэффициент |
Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 2165,0 руб. |
1 квалификационный уровень |
Техник, художник |
1,00 - 1,97 |
Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 2165,0 руб. |
2 квалификационный уровень |
Заведующий складом, заведующий хозяйством |
1,00 - 1,30 |
2.3.3. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
Квалификационные уровни |
Должности, отнесенные к квалификационным уровням |
Повышающий коэффициент |
Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 2404,0 руб. |
1 квалификационный уровень |
Инженер, инженер-программист (программист), инженер по ремонту |
1,00 - 1,34 |
2.4. Профессиональные квалификационные группы профессий рабочих культуры
2.4.1. Профессиональная квалификационная группа "Профессии рабочих культуры второго уровня"
Квалификационные уровни |
Профессии рабочих, отнесенные к квалификационным уровням |
Повышающий коэффициент |
Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 1971,0 руб. |
1 квалификационный уровень |
Регулировщик пианино и роялей 2 - 6 разрядов ЕТКС; настройщик пианино и роялей 4 - 8 разрядов ЕТКС; настройщик щипковых инструментов 3 - 6 разрядов ЕТКС; настройщик язычковых инструментов 4 - 6 разрядов ЕТКС |
1,00 - 1,64 |
2.4.2. Должности рабочих культуры, не вошедшие в квалификационные уровни ПКГ
Квалификационные уровни |
Профессии рабочих, отнесенные к квалификационным уровням |
Повышающий коэффициент |
Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 3537,0 руб. |
|
Наименование профессий высококвалифицированных рабочих, выполняющих важные (особо важные) и ответственные (особо ответственные работы): настройщик пианино и роялей |
1,00 - 1,30 |
2.5. Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых профессий рабочих
2.5.1. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"
Квалификационные уровни |
Профессии рабочих, отнесенные к квалификационным уровням |
Повышающий коэффициент |
Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 1896,0 руб. |
1 квалификационный уровень |
Наименование профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2 и 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих: гардеробщик; дворник; сторож (вахтер); уборщик служебных помещений; рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий; столяр; слесарь; слесарь-электрик по ремонту электрооборудования |
1,00 - 1,09 |
2.5.2. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"
Квалификационные уровни |
Профессии рабочих, отнесенные к квалификационным уровням |
Повышающий коэффициент |
Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 2165,0 руб. |
1 квалификационный уровень |
Наименование профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 и 5 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих: водитель автомобиля; слесарь, слесарь-электрик по ремонту электрооборудования; столяр; слесарь-сантехник |
1,00 - 1,12 |
Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 2667,0 руб. |
2 квалификационный уровень |
Наименование профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 и 7 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий: столяр; слесарь-сантехник; слесарь-электрик по ремонту электрооборудования |
1,00 |
2.6. Профессиональные квалификационные группы должностей образования, занятых в сфере культуры
2.6.1. Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников
Квалификационные уровни |
Должности, отнесенные к квалификационным уровням |
Повышающий коэффициент |
Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 2931,0 руб. |
2 квалификационный уровень |
педагог-организатор |
1,00 - 1,82 |
Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 2931,0 руб. |
4 квалификационный уровень |
преподаватель |
1,00 - 1,82 |
"; |
в абзаце двадцать втором раздела 4 предложение "Объем средств на стимулирующие выплаты должен составлять не менее 30% средств на оплату труда, формируемых за счет бюджетных ассигнований из бюджета города Черногорска." заменить предложением следующего содержания: "Объем средств на стимулирующие выплаты по итогам работы максимальными размерами не ограничивается.";
после абзаца второго раздела 6 дополнить абзацем следующего содержания:
"Размер оклада (должностного оклада) руководителя муниципального учреждения устанавливается приказом Комитета по культуре, молодежи и спорту администрации города Черногорска согласно утвержденному Положению об оплате труда руководителей муниципальных учреждений, подведомственных Комитету по культуре, молодежи и спорту администрации города Черногорска.";
3) в приложении 2:
в наименовании после слов "образовательных учреждений" добавить слова "в сфере культуры";
в абзаце первом раздела 1 после слов "образовательных учреждений" добавить слова "в сфере культуры";
в абзаце шестом раздела 1 слова "до 1,57" исключить;
абзац одиннадцатый раздела 2 заменить абзацем следующего содержания:
"Фонд оплаты труда учреждения формируется на календарный год исходя из объема лимитов бюджетных обязательств муниципального бюджета и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.";
после абзаца шестнадцатого раздела 2 дополнить абзацем следующего содержания:
"Молодым специалистам, окончившим учреждения среднего и высшего профессионального образования и поступившим на работу в государственные учреждения, устанавливается в течение первых трех лет доплата в размере 30 процентов оклада (должностного оклада), а имеющим диплом с отличием - в размере 50 процентов.";
после абзаца второго раздела 6 дополнить абзацем следующего содержания:
"Размер оклада (должностного оклада) руководителя муниципального учреждения устанавливается приказом Комитета по культуре, молодежи и спорту администрации города Черногорска согласно утвержденному Положению об оплате труда руководителей муниципальных учреждений, подведомственных Комитету по культуре, молодежи и спорту администрации города Черногорска.";
Приложения
2011-11-18
Приложение к Постановлению от 18 ноября 2011 года № 3219-П
Приложение к Постановлению от 18 ноября 2011 года № 3219-П
2011-11-18
Приложение к Постановлению от 18 ноября 2011 года № 3219-П
Приложение к Постановлению от 18 ноября 2011 года № 3219-П
2011-11-18
Приложение к Постановлению от 18 ноября 2011 года № 3219-П
Приложение к Постановлению от 18 ноября 2011 года № 3219-П